2023年2月10日 星期五

策略思維的整合力---張宏裕講師 ( 2023 企業內訓)

 

策略思維的整合力

---邏輯、創新、問題解決

【課程介紹】

    賈伯斯:「創新即借用與連結。」想擁有創造力,必須學習「整合」思維!

整合力是透過思考習慣、形成系統架構、整理分析資料進而歸納心得的能力,是一種mindset(心態)的養成。組織中的成員更需要有連結與整合的技巧,善用外部資源降低成本與提高效率。

  稱職的「整合者」,見樹又見林,能綜觀全局洞察環境趨勢,自主發想問題成因,用創新思維追本溯源,把想法落實為解決方案的完整計畫。

   整合力能延伸觸角,發揮槓桿效益整合進其他領域的訊息、資源和人員。形式可以表現在:產業領域、產品綜效、服務經營模式及管理流程等,進而解決問題。解決問題的能力,需要創新思維、邏輯思考、假設與驗證,才能導出真正解決對策的思考路徑。本課程由張宏裕講師透過整合力的四大習慣(觀察、疑問、聯想、結構),融合SCAMPER奔馳法與水平思考-六頂思考帽,一窺整合力全貌。

【課程效益】

1.               運用邏輯思考程序,亂中理頭緒,正確掌握問題根本原因

2.               循序分析問題,抓出正確問題點,及早進行改善並防止再次發生

3.               培養對問題的敏銳覺察力及主動發現問題

4.               突破瓶頸,開創新局;運用創意,創造價值

【培訓時間】

   7小時

【課程大綱】

課程主題

課 程 內 容

時數

教學方法

一、

願景引領

,洞察趨勢

n     案例:創新,決定了誰是領導者

n     見樹又見林---綜觀全局的整合力

n     整合力的四大習慣(觀察、疑問、聯想、結構)

n     技巧一:觀察:危機變商機

n     發生異常/改良設定/願景趨勢型

n     技巧二:疑問:觸發新的洞察
案例:創新和我有關嗎?

1.5

實例解說

影片觀賞

小組討論

表單習作

 

三、

創新思維,

提出對策

 

n     案例:梅迪奇效應

n     傳統思維的誤區

n     技巧三:聯想:發散與收斂思維

n     六頂思考帽的應用:
提高企業與個人的效能
降低會議成本、提高創造力
解決深層次的溝通問題

n     SCAMPER替代、結合、適應、修改、他用、消除、重新排列

n      

3.0

實例解說

影片觀賞

小組討論

表單習作

 

二、

綜觀全局

,計畫行動

 

n     案例:打造發現問題的火眼金睛

n   技巧四:結構:邏輯樹狀圖

  1.議題/方案樹

  2.假設導向樹

n     高效會議的模擬演練

n     問題分析與解決–階段目標設定

n     結語:培養整合力的DNA

2.5

實例解說

影片觀賞

小組討論

表單習作

 

 

 張宏裕  

企業培訓講師 / 新一千零一夜 說故事人

聯絡電話 : 0922-441-222(02) 8912-3978

將苑領導工作坊 / 故事方舟文創工坊www.storyark.com.tw

E-mail: engedisteve@gmail.com 

 

著作 <金蘋果在銀網子裡:信任崩解年代的精準說服>

https://www.cite.com.tw/book?id=88694

著作 <共好,從當責開始:思維不翻轉,結局就翻盤>

https://www.books.com.tw/products/0010835997

https://blog.hamibook.com.tw/?p=76348  (  視頻--Hami 書城 電子書

著作 <會說故事的巧實力!:感性與溫度,致勝說服的36個影響力>

https://www.books.com.tw/products/0010780607?sloc=main

Blog: http://engedisteve.blogspot.tw//(張宏裕的將苑領導Engedi

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